Памятка для начальников! Появляется стимул ходить на работу Уменьшается стресс Взаимоотношения становятся более доверительными Сокращаются жалобы на низкую зарплату Более плодотворно используется рабочее время, так как появляется возможность опохмелиться Сотрудники говорят то, что думают, а не то, что хочет услышать … Читать далее →